Calculadora de 13º Salário 2026
Calcule o 13º salário bruto e líquido, a 1ª e a 2ª parcela, com os avos e os descontos de INSS e Imposto de Renda de 2026.
Regras e tabelas conferidas em
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13º de 2026, com a memória de cálculo
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Como calcular o 13º salário
- Conte os avos: cada mês do ano com 15 dias ou mais de trabalho vale 1/12 (Lei 4.090/1962, art. 1º, § 2º). Quem trabalhou o ano todo tem 12 avos.
- 13º bruto = salário ÷ 12 × avos.
- 1ª parcela (até 30/11) = metade do bruto, sem descontos.
- INSS sobre o 13º bruto, pela tabela progressiva, separado do salário do mês.
- Imposto de Renda sobre o 13º bruto menos o INSS e R$ 189,59 por dependente (ou menos o desconto simplificado de R$ 607,20, se for maior), pela tabela mensal e com a redução da Lei 15.270/2025.
- 2ª parcela (até 20/12) = bruto − 1ª parcela − INSS − Imposto de Renda.
Exemplo resolvido
Salário de R$ 10.000,00, empregado o ano inteiro de 2026, sem dependentes:
- 13º bruto: 10.000 ÷ 12 × 12 = R$ 10.000,00; 1ª parcela: R$ 5.000,00.
- INSS: acima do teto de R$ 8.475,55, fica na contribuição máxima de R$ 988,09.
- Base do IR: 10.000,00 − 988,09 = R$ 9.011,91. Imposto: 9.011,91 × 27,5% − 908,73 = R$ 1.569,54 (sem redução, porque o 13º passa de R$ 7.350,00).
- 13º líquido: 10.000,00 − 988,09 − 1.569,54 = R$ 7.442,37; 2ª parcela: 7.442,37 − 5.000,00 = R$ 2.442,37.
Com admissão em 18/03/2026 e salário de R$ 1.621,00, março tem só 14 dias de trabalho e não conta: são 9 avos (abril a dezembro) e o 13º bruto é 1.621 ÷ 12 × 9 = R$ 1.215,75.
Tabela do INSS de 2026
| Parte do valor | Alíquota |
|---|---|
| Até R$ 1.621,00 | 7,5% |
| De R$ 1.621,01 até R$ 2.902,84 | 9% |
| De R$ 2.902,85 até R$ 4.354,27 | 12% |
| De R$ 4.354,28 até R$ 8.475,55 | 14% |
Esta calculadora não considera médias de horas extras, comissões ou adicionais variáveis, que também entram no 13º, nem faltas injustificadas, que podem tirar avos. Na saída por justa causa não há 13º proporcional.
Perguntas frequentes
Como é calculado o 13º salário?
O 13º bruto é o salário dividido por 12 e multiplicado pelos meses trabalhados no ano (avos). Cada mês com 15 dias ou mais de trabalho conta como 1/12. Sobre o valor bruto são descontados o INSS e o Imposto de Renda, calculados separadamente do salário do mês.
Quando o 13º deve ser pago?
Em duas parcelas: a primeira até 30 de novembro, com metade do valor e sem descontos; a segunda até 20 de dezembro, com o restante e os descontos de INSS e Imposto de Renda sobre o 13º inteiro. A primeira parcela também pode ser paga nas férias, se o empregado pedir em janeiro.
Quem trabalhou menos de 12 meses recebe o 13º?
Sim, de forma proporcional aos avos. As duas parcelas seguem os mesmos prazos (30/11 e 20/12). Quem sai da empresa antes de dezembro recebe o 13º proporcional junto com as verbas da rescisão, exceto na dispensa por justa causa.
O Imposto de Renda do 13º é calculado junto com o salário?
Não. O 13º tem tributação exclusiva na fonte: o imposto é calculado só sobre ele, com a tabela mensal. Em 2026 vale também a redução da Lei 15.270/2025, que zera o imposto de quem recebe até R$ 5.000,00, e o desconto simplificado de R$ 607,20 quando ele é maior que o INSS mais os dependentes.
O FGTS incide sobre o 13º?
Sim. O empregador deposita 8% do 13º bruto na conta do FGTS. Esse valor não é descontado do trabalhador.
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Entenda o cálculo
Aviso e fontes
Os resultados são estimativas para fins informativos e podem não considerar todas as particularidades do seu caso. Para decisões importantes, confirme os valores com um profissional da área.
- Lei 4.090/1962 (13º salário)
- Lei 4.749/1965 (prazos das parcelas)
- Portaria Interministerial MPS/MF 13/2026 (INSS)
- Receita Federal: tabelas de 2026 e exemplos da Lei 15.270/2025
- Lei 15.270/2025 (redução do Imposto de Renda)
- IN RFB 1.500/2014, art. 13 (IR sobre o 13º)
- Portaria Interministerial MPS/MF 6/2025 (INSS 2025)
- Receita Federal: tabela progressiva mensal a partir de maio de 2025